Ponad 10 mln zł na nagrody w resorcie edukacji
Ministerstwo Edukacji Narodowej przeznaczyło od 2024 roku do 31 marca 2026 roku dokładnie 10 174 106,69 zł na nagrody dla pracowników. Dane ujawniono w odpowiedzi minister Barbary Nowackiej na interpelację poselską z początku maja.
Największe wydatki przypadły na 2024 rok. Łączna wartość nagród wyniosła wtedy 5 301 657,20 zł. W tej kwocie znalazły się nagrody jubileuszowe o wartości 680 207,20 zł wypłacone 42 osobom oraz nagrody uznaniowe i specjalne na kwotę 4 621 450 zł dla 350 pracowników.
Jak poinformowała Barbara Nowacka, średnia wysokość nagrody uznaniowej lub specjalnej wyniosła 13 204,14 zł brutto. Najwyższa przyznana kwota sięgnęła 18 tys. zł brutto.
W 2025 roku wypłaty nadal były wysokie
Rok później resort również przeznaczył na nagrody wielomilionową kwotę. W 2025 roku było to 4 684 798,51 zł. Na nagrody jubileuszowe wydano 802 703,51 zł dla 43 osób, natomiast nagrody uznaniowe i specjalne pochłonęły 3 882 095 zł i trafiły do 374 pracowników.
Średnia wartość nagrody uznaniowej lub specjalnej wyniosła 10 379,93 zł brutto. Najwyższy bonus osiągnął poziom 19 tys. zł brutto.
W pierwszych miesiącach 2026 roku MEN wypłacił natomiast 187 650,98 zł wyłącznie w ramach nagród jubileuszowych dla dziewięciu osób.
Dyrektorzy i zastępcy z wysokimi premiami
Znaczna część pieniędzy trafiła do kadry kierowniczej ministerstwa, czyli dyrektorów i zastępców dyrektorów komórek organizacyjnych.
W 2024 roku nagrody uznaniowe otrzymało 31 osób z kierownictwa resortu. Łączna kwota wyniosła 997 500 zł, co oznacza, że przeciętny bonus przekroczył 32 tys. zł brutto.
W 2025 roku nagrody dla kadry kierowniczej wypłacono 34 osobom. Łącznie było to 990 250 zł, a średnia wysokość świadczenia wyniosła około 29,1 tys. zł brutto.
Dodatki i premie kosztowały kolejne miliony
Nagrody to nie jedyne dodatkowe świadczenia wypłacane w MEN. Resort przeznaczał również znaczne środki na premie oraz dodatki specjalne i zadaniowe.
W 2024 roku tzw. inne dodatkowe świadczenia wyniosły 3 722 809,30 zł. Rok później suma wzrosła do 5 013 228,10 zł. Z kolei do końca marca 2026 roku wypłacono w ten sposób już 343 851,08 zł.
Za rządów PiS kwoty były niższe
Dla porównania, gdy resortem kierował Przemysław Czarnek, wydatki na premie i nagrody były niższe. W 2022 roku MEN przeznaczył na ten cel 3 965 475,60 zł, natomiast rok wcześniej było to 3 149 620,29 zł.
NIK: w administracji wypłacano setki milionów złotych
Jak wynika z danych Najwyższej Izby Kontroli, w ministerstwach i urzędach w całym kraju wypłaty nagród w 2022 roku osiągnęły poziom 345,8 mln zł. W 2023 roku było to już 407,9 mln zł, a w 2024 roku 402,1 mln zł.
Największe środki na premie w pierwszym roku rządów Donalda Tuska przeznaczyło Ministerstwo Finansów. Resort wypłacił na ten cel 48,9 mln zł, co oznacza, że co czwarta nagroda w administracji trafiła właśnie do jego pracowników.
Najwyższą średnią wartość premii odnotowano natomiast w Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego, gdzie przeciętny bonus wyniósł 25,3 tys. zł. Najniższe premie wypłacano z kolei w Ministerstwie Sportu i Turystyki, średnio 1,5 tys. zł.
NIK wskazuje na duże różnice w bonusach
Najwyższa Izba Kontroli zwróciła uwagę, że nowym zjawiskiem, w porównaniu z okresem rządów PiS, są wysokie nagrody dla osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe, szczególnie w urzędach centralnych.
Według raportu średnia wysokość takich nagród wyniosła:
- 111,3 tys. zł w Krajowym Biurze Wyborczym,
- 78,4 tys. zł w Biurze Rzecznika Praw Obywatelskich,
- 67,4 tys. zł w Krajowej Radzie Radiofonii i Telewizji,
- 54,8 tys. zł w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym.
Jednocześnie NIK podkreśla, że w latach 2021-2024 osoby na kierowniczych stanowiskach w ministerstwach oraz urzędach wojewódzkich nie otrzymywały nagród.
Kontrolerzy przypominają również, że zgodnie z obowiązującymi przepisami każda instytucja publiczna ma obowiązek przeznaczyć minimum 3 proc. funduszu wynagrodzeń na nagrody dla pracowników. Regulacje nie określają jednak szczegółowych zasad przyznawania bonusów, dlatego poszczególne urzędy samodzielnie ustalają kryteria ich wypłaty.
